失業保険、職業訓練について。尚、受給申請をしなければ、次の会社でも雇用保険があるなら今までの雇用保険被保険者期間は通算されます。

失業保険を受給できるでしょうか？
１２月１日より働き始め現在６ヶ月目ですがあまりに労働条件が厳しく辞めたいと思っています。
今の就職先は２つ目で、最初の職場を辞めた時に給付待ちの時に今の職場に就職し再就職手当てを貰っています。
現在の職場を辞める際はきっちり６ヶ月経ってないともらえないのでしょうか？

雇用保険被保険者の期間が６ヶ月で受給できるのは会社都合退職の場合です。労働条件が厳しいと言うだけでは該当しないように思います。「特定受給資格者」というのがあって正当な理由がある自己都合退職者となり会社都合退職と同じ扱いを受ける制度がありますが、その要件には該当しないと思います。
あとは会社にお願いしてそうしてもらうしかないですが難しいでしょうね。

債務整理後に支払いが困難になった場合の対応について、おうかがい致します。
債務整理をし、数社に毎月返済しております。

しかし、昨年末、会社が休業して解雇となり、収入がなくなりました。

すぐに失業保険給付の手続きをして、就職活動をしたかったのですが、
何だかんだと理由をつけて、社長が私の退職書類に押印してくれず、いまだに離職票等の退職書類を提出できません。

職安に相談しても、離職票がないと手続きができないと言われ、
提出するように雇用主に連絡してあげるといわれましたが、一向に解決しません。

精神的に参ってしまい、１月の後半から、部屋にこもり、家族に迷惑をかけました。

その間、ずいぶんと、督促の電話が来ていたようです。

家族や友人に励まされ、最近、なんとか、部屋から出れるようになりました。

もう失業保険はあてにせず、雇用保険もかからないようにバイトをかけもちして働こうと思っています。

しかし、心の支えになってくれる人はいますが、金銭的に援助していただける人はいません。

支払先に事情を説明しようと、何度か電話してみましたが、なんと話せばいいのかわからず、すぐに切ってしまいます。

これから毎月どれくらい稼げるかわかりませんが、滞納してますし、今までどおり支払えるか不安です。

債務整理（利息カットの分割払い）をして現在返済中であっても、返済額を減らせる方法はあるでしょうか。

尚、現在、私と母の共有名義で住宅を所持しており、私名義で住宅ローンを組んで、母が返済しています。

住宅ローンは、あと２年くらいで完済ですが、住宅は手放せません。

又、支払先に相談すれば、収入が安定するまで、返済を待ってもらえることは可能でしょうか。

経験者の方がいらっしゃいましたら、教えていただきたいです。

よろしくお願い致します。

経験者（金融の回収する側で申し訳ありません）??です。

冷たい回答になってしまうかも知れませんが
「現実」的なお話をさせて頂きます。

債務整理の方法が分からないので一概には言えませんが
弁護士・司法書士介入の場合・・・和解書の内容にも依りますが
通常請求に戻り、最悪裁判手続きを開始する事もあります。

裁判所を介しての場合・・・判決に基づき、不履行の場合は
強制執行の手続きを開始します。（差し押さえ等）

相手（会社）にもよりますが
もし私が担当者だったら
「誠意」をもって、きちんと事情をまずは説明して欲しいです。
借りる時は自分から申し込みして色々「話し」は出来たはず。。。
返せなくなった途端に「怖い」とかを言い訳に
守備固めして、自分の逃げ道を自分で確保して、、ある意味ズルイです。。。

「住宅」は手放せないけど、支払いは出来ない・・・
もし、質問者様がお金を貸した側で、返してもらう相手にそう言われた時
どう思いますか？？？どうしますか？？？

自分がされて「イヤ」な事は、相手にもしない！！
だから、「何と話せば良いかわからない」ではなく
話さなければ何も始まりませんよ～～。。。
質問者様が不利になるだけで、歩み寄る事は出来ません。

逃げても、その労力は無意味になるだけです。
「怒られて当たり前」位、覚悟して（滞納して迷惑をかけているのは事実ですから）
電話して下さい！！
相手も、質問者様の事情が分からずに対応に困っていますよ！！

ここで、立ち直って前に進むかどうかは
質問者様次第です。。。

逃げないで！！がんばれ～！！

失業保険についてです。１０年会社に務めていましたが途中で軽度の発達障害（ＡＤＨＤ)であると判明し、色々部署を回りなんとかやっていける部署を探しましたが、
スピードや判断力が足りず、ついに「非常勤」にならないかと言われました。
正直同じ職場で非常勤で働いても何も変わらないと思うので、辞めようと考えています。

「非常勤になるか、やめるのか決めたら教えて」と言われましたが、ここで「辞める」と言った場合、これは自己退職になるのでしょうか。

>失業保険についてです。１０年会社に務めていましたが途中で軽度の発達障害（ＡＤＨＤ)であると判明し、色々部署を回りなんとかやっていける部署を探しましたが、スピードや判断力が足りず、ついに「非常勤」にならないかと言われました。

これは退職勧奨とは言えませんね。
ただし、解約変更告知という見方は可能でしょう。
つまり正規社員から非正規社員に格下げするか退職するかという選択肢ということになりますので。

> 正直同じ職場で非常勤で働いても何も変わらないと思うので、辞めようと考えています。

しかしここはあわててはなりませんね。

>「非常勤になるか、やめるのか決めたら教えて」と言われましたが、ここで「辞める」と言った場合、これは自己退職になるのでしょうか。

そうですね。退職勧奨ではないですし、解約変更告知と言い切るのもこの時点では言い過ぎといえます。
あなたが非正規社員に契約変更することを明確に拒んだために解雇だと言い出せば、これは会社都合と言えます。
ですから、あなたとしては正社員から非正規社員への変更は認めがたいが退職する気もないと通告して会社側の出方を見るというのも考えられます。
会社側としては解雇したという形は取りたくないのでしょうが、解雇してくる可能性もありますね。
ただ、これで解雇しても不当解雇になる可能性が高く、そのことを熟知しているのであれば、会社側としてもあわてて解雇はしてこないかもしれません。
そもそも10年も勤めていて、ADHDだから解雇など裁判所が認めるわけがないのです。スピードや判断力が足りずというのも、言いがかりの可能性もあります。

失業保険、職業訓練について。。。
現在、ハローワークにて3ヶ月の給付制限中です。給付制限が終了する前日までなら、何の制限もなくアルバイトをしても大丈夫なのでしょうか？何か変更になることはありますか？
又、給付制限が終了後に、１日4000円以上の収入があった場合は、次の認定日の基本手当てにどのような影響があるのでしょうか？その月は減額ですか？

★雇用形態がアルバイトだと（週5日勤務です）再就職手当ては、もらえますか？

★再就職手当て（再就職して、離職したとして。。）や、失業保険を貰い終え、すぐにハローワークへ行き、職業訓練で生活支援給付金は受給できますか？※ネイルの訓練を受けたい為

★また、この様な状態ですぐに、職業訓練で生活支援給付金は受給できる方法はないでしょうか？

年齢も、年齢なので、前からやってみたかったネイルの資格が欲しいと思いましたが。。。。経済的に厳しいので、この様なズルイ質問になってしまいましたが、ご回答宜しく御願いいたします。

まったく違う回答ですが、今現在ネイルの職業訓練は結構トラブルが多いです。
きちんとした見極めが必要ですよ。

失業保険についてですが 5月2日に手続きして祝日をはさんで6日に仕事が決まりましたってのは再就職手当とかは貰えるのでしょうか？
3月いっぱいで会社都合です。聞いた話だと１ヶ月たっちゃったから雇用保険の継続は出来ないって聞いたのですが。だとすれば給料日まで日にちがあるので少しでも貰いたいとおもったんですけど

無理です。
再就職手当は雇用保険受給申請から7日間の待期後で無いと受給は出来ません。
なので5月2日に手続き→待期終了5月8日なので、5月9日以降に決まった就職にしか適用されません。

尚、受給申請をしなければ、次の会社でも雇用保険があるなら今までの雇用保険被保険者期間は通算されます。
離職から1年を経過すると通算はされないのです、１ヶ月と言うのは何か勘違いでしょう。

【補足】
だから無理です！って。
5月2日に手続きをすれば5月9日以降に決まった仕事でないと再就職手当の受給は出来ません。