今、妊娠５週で半年勤めた仕事場から来月いっぱいと言われました。産休が無い会社なので。その場合はハローワークには退職理由は自己都合になるのですか？
失業保険はいただけないのか教えてください。
失業保険はいただけないのか教えてください。
本来、妊娠を理由に事業主が従業員を解雇することは出来ません。
質問者様が「仕事続けたいのに！」と言っているにも関わらず、会社側が「いやいや、無理だから辞めてよ」と強制的に辞めさせるのは事業主の都合になりますが、同意の上での退職であれば自己都合になります。
ちなみに自己都合でやめる場合と、事業主都合でやめる場合ではどちらも失業給付はもらえますが、待機期間（申請しても受給できない期間）が違ってきます。
質問者様が「仕事続けたいのに！」と言っているにも関わらず、会社側が「いやいや、無理だから辞めてよ」と強制的に辞めさせるのは事業主の都合になりますが、同意の上での退職であれば自己都合になります。
ちなみに自己都合でやめる場合と、事業主都合でやめる場合ではどちらも失業給付はもらえますが、待機期間（申請しても受給できない期間）が違ってきます。
転職先がすぐに決まっても必ずハローワークに行かなければならないのですか？
無知で勘違いしてるところがあるかもなので教えて下さい…。
会社を退職して次の会社が決まるまでの間に、ハローワークに行けば失業保険金が受け取れるんでるよね？
でも今回は退職して次の仕事が見つかるまでの間がなかったので、ハローワークに行かなくても良いのだと思ってたのですが、もしかして他にも手続きがあったのでしょうか？
もしあったとしたら前の会社辞めてから三か月程経つのですが、問題あるのでしょうか？
無知で勘違いしてるところがあるかもなので教えて下さい…。
会社を退職して次の会社が決まるまでの間に、ハローワークに行けば失業保険金が受け取れるんでるよね？
でも今回は退職して次の仕事が見つかるまでの間がなかったので、ハローワークに行かなくても良いのだと思ってたのですが、もしかして他にも手続きがあったのでしょうか？
もしあったとしたら前の会社辞めてから三か月程経つのですが、問題あるのでしょうか？
私が同じ経験をしました！
退職後５日間のみ無職
６日目には新しい仕事を見つけました！
雇用保険は新しい所はありますか？
あれば会社に継続の手続きを行います！
ハローワークに行く事も連絡をする事もなく手続きが出来ます！
以前の雇用保険がそのままで、別に雇用保険を作成した場合は
ハローワークで纏めて貰えます！
又今の会社には雇用保険が無い場合は
雇用保険を諦めるか、雇用保険のある会社に再就職するかです！
失業保険・継続手続きは１年以内に行わないと資格をなくしてしまいます！
退職後５日間のみ無職
６日目には新しい仕事を見つけました！
雇用保険は新しい所はありますか？
あれば会社に継続の手続きを行います！
ハローワークに行く事も連絡をする事もなく手続きが出来ます！
以前の雇用保険がそのままで、別に雇用保険を作成した場合は
ハローワークで纏めて貰えます！
又今の会社には雇用保険が無い場合は
雇用保険を諦めるか、雇用保険のある会社に再就職するかです！
失業保険・継続手続きは１年以内に行わないと資格をなくしてしまいます！
雇用保険について教えてください。
うちの会社を退職することになった人がいます。もちろん今まで給料から雇用保険は天引きされて徴収されてました。
ただし、この人の実家が、家族経営の有限会社を経営しています。
この人は、この有限会社の役員になっていて、給料も貰っていますが、雇用保険には入ってないようです。
失業していないわけですから、失業保険は貰えないのでしょうが、
「実家」なわけですから、このままなら半永久的に失業はしないことになります。
そうすると、
「自分の払ってきた雇用保険は、永久に戻ってこないのか？掛捨てなのか？」
という疑問になったそうです。
やはり、「うちの会社の分」としての失業保険はもらえないものでしょうか？
また、「実家の件」を隠して失業保険を貰ってバレたら、どんな罰則があるのでしょうか？
ご教授ください。
うちの会社を退職することになった人がいます。もちろん今まで給料から雇用保険は天引きされて徴収されてました。
ただし、この人の実家が、家族経営の有限会社を経営しています。
この人は、この有限会社の役員になっていて、給料も貰っていますが、雇用保険には入ってないようです。
失業していないわけですから、失業保険は貰えないのでしょうが、
「実家」なわけですから、このままなら半永久的に失業はしないことになります。
そうすると、
「自分の払ってきた雇用保険は、永久に戻ってこないのか？掛捨てなのか？」
という疑問になったそうです。
やはり、「うちの会社の分」としての失業保険はもらえないものでしょうか？
また、「実家の件」を隠して失業保険を貰ってバレたら、どんな罰則があるのでしょうか？
ご教授ください。
＜「うちの会社の分」としての失業保険はもらえないものでしょうか？＞
失業給付は離職の翌日から1年が受給期間となりますが失業状態にあって、求職活動をしないと受給資格がありません。
失業給付は離職の翌日から1年が受給期間となりますが失業状態にあって、求職活動をしないと受給資格がありません。
今、勤めている仕事を１年１ヵ月で辞め、失業手当を貰わずに、次の仕事を５カ月で辞めても、失業保険貰えますか？
貰えたらとして、今勤めている会社にはどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
５か月で辞めた場合の会社にもどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
１年１ヵ月で辞めた場合の会社と５カ月で辞めた場合の失業保険、受給額の多い方合算して金額の多い方貰えるってほんとうですか？
貰えたらとして、今勤めている会社にはどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
５か月で辞めた場合の会社にもどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
１年１ヵ月で辞めた場合の会社と５カ月で辞めた場合の失業保険、受給額の多い方合算して金額の多い方貰えるってほんとうですか？
〉失業保険貰えますか？
単純に「何ヶ月以上勤めていたら／加入していたら受けられる」という制度ではないので……。
最後の離職からさかのぼって2年間（離職理由によっては1年間）の状況によります。
〉今勤めている会社にはどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
〉５か月で辞めた場合の会社にもどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
離職票です。
〉受給額の多い方合算して金額の多い方貰えるってほんとうですか？
違います。
そもそも「受給額の多い方」と「合算して」では矛盾しているでしょうが。
単純に「何ヶ月以上勤めていたら／加入していたら受けられる」という制度ではないので……。
最後の離職からさかのぼって2年間（離職理由によっては1年間）の状況によります。
〉今勤めている会社にはどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
〉５か月で辞めた場合の会社にもどのような書類を用意してもらえばいいのですか？
離職票です。
〉受給額の多い方合算して金額の多い方貰えるってほんとうですか？
違います。
そもそも「受給額の多い方」と「合算して」では矛盾しているでしょうが。
失業保険の認定日の朝に失業認定してもらい。その日のうちに次の仕事先の就職届けを出すことができるんでしょうか？
10月7日に第1回目の失業認定日です。
今、就職先が決められる状態にありまして。私も早急に決めたいのです。
そのためには雇用先の会社から、就職届けを書いてもらい一日前にハローワークへ提出しなければなりません。
失業認定日の朝に失業の手続きをして、その日のうちにこの就職届けを提出しても問題はないのでしょうか？
せっかくですし、生活費のため失業保険を頂きたいのですが、後日にしたほうがいいのか、その日のうちに済ましていいのか（このほうが有難いです）、ちょっと悩んでます。
別に問題ないですかね？
10月7日に第1回目の失業認定日です。
今、就職先が決められる状態にありまして。私も早急に決めたいのです。
そのためには雇用先の会社から、就職届けを書いてもらい一日前にハローワークへ提出しなければなりません。
失業認定日の朝に失業の手続きをして、その日のうちにこの就職届けを提出しても問題はないのでしょうか？
せっかくですし、生活費のため失業保険を頂きたいのですが、後日にしたほうがいいのか、その日のうちに済ましていいのか（このほうが有難いです）、ちょっと悩んでます。
別に問題ないですかね？
>>別に問題ないですかね？
問題ありません。
雇用保険の失業給付の支給は、就職の前日までです。
問題ありません。
雇用保険の失業給付の支給は、就職の前日までです。
結婚の為退職し、失業保険を申請する場合、受け取る通帳は旧姓・旧住所のままではだめでしょうか？
新姓・新住所なら間違えないのはわかっているのですが、口座開設をなるべくしたくないんです。。。旧姓でも貰えた！っていう方、もしくは職安の人に旧姓じゃだめ！って言われた方、いらっしゃいましたら、お答え頂ければと思います。よろしくお願い致します。
新姓・新住所なら間違えないのはわかっているのですが、口座開設をなるべくしたくないんです。。。旧姓でも貰えた！っていう方、もしくは職安の人に旧姓じゃだめ！って言われた方、いらっしゃいましたら、お答え頂ければと思います。よろしくお願い致します。
結婚・入籍後に退職ですか？それとも退職後に結婚・入籍？
まぁ、どちらでも手続きさえすれば、大丈夫ですよ。
結婚前に退職だと、会社からの離職票は旧姓でしょ、身分証（免許等）も旧姓でしょ。
旧姓のまま手続きをしてもいし。
新住所は違うハローワークになりますか？
その場合は、新住所になってから所轄のハローワークへ行ったほうがいいでしょうね。
結婚入籍後に、現在の口座を旧姓から新姓に変更すれば、問題ないでしょ。
【補足】
お金が絡む一番大事な事ですからね、ハローワーク職員も間違いがあれば責任問題にもなるので、色々と証明するための書類が必要になると思います、できれば郵便局（ゆうちょ銀行）でもいいので新姓で口座を作られた方が、手続きはスムーズにいくでしょう。（架空口座が流行っている昨今ですので、一字でも違えば疑いは持たれるでしょうね）
まぁ、どちらでも手続きさえすれば、大丈夫ですよ。
結婚前に退職だと、会社からの離職票は旧姓でしょ、身分証（免許等）も旧姓でしょ。
旧姓のまま手続きをしてもいし。
新住所は違うハローワークになりますか？
その場合は、新住所になってから所轄のハローワークへ行ったほうがいいでしょうね。
結婚入籍後に、現在の口座を旧姓から新姓に変更すれば、問題ないでしょ。
【補足】
お金が絡む一番大事な事ですからね、ハローワーク職員も間違いがあれば責任問題にもなるので、色々と証明するための書類が必要になると思います、できれば郵便局（ゆうちょ銀行）でもいいので新姓で口座を作られた方が、手続きはスムーズにいくでしょう。（架空口座が流行っている昨今ですので、一字でも違えば疑いは持たれるでしょうね）
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